原创 高质量发展亲历者说｜EX机器人总裁李博阳：人形机器人将在公共服务领域率先实现美国加州燃起大火7800人撤离应用
中新网1月9日电(中新财经记者 吴涛)“人形机器人在未来三年内，会有很多示范项目落地；五年左右，行业将会出现小规模爆发；十年左右，将有望走进千家万户。”
近日，EX机器人总裁李博阳接受中新财经采访时表示，人形机器人产业迎来了前所未有的发展机遇，尤其是随着人工智能、大模型技术、电机和传感器等核心技术的突破，其实用化进程加速。
“人形机器人跨界合作案例的增多也带来了产业繁荣，从2023年开始，大量企业涌入这一领域，新公司层出不穷。其中既包括做电机、传感器的核心零部件企业，也包括工业机器人、互联网企业等。”李博阳称，聚是一团火，加速产业链完善。
在他看来，人形机器人市场应用前景非常广阔，将在公共服务领域率先实现应用，如旅游景区、公共展厅、酒店、养老院等。长期来看，家庭服务市场是人形机器人的重要发展方向。十年之后，人形机器人将成为人们生活和工作中的得力助手。
高盛预测，人形机器人有望在2024年至2027年间率先应用于工厂，而进入消费市场的时间则预计在2028年至2031年之间。
李博阳直言，当前市场上存在着大量同质化竞争的产品，许多企业在产品形态和功能上过于相似，缺乏独特的技术创新和差异化产品。此外，人形机器人在行走稳定性、交互智能性等方面仍存在技术瓶颈，需要行业协力研发突破。
至于如何突破？李博阳认为，人形机器人产业的蓬勃发展，离不开应用场景开放、资本引入和人才培养等方面的支持，重点要在这三方面给予政策指引和鼓励。(完)
5。提升对外投资合作水平。构建对外投资政策促进、服务保障和风险防控体系，建设企业“走出去”窗口和综合服务平台。鼓励支持自贸试验区内企业通过合资、合作、并购、参股等多种方式，对中亚等周边共建“一带一路”国家在能源资源、新材料、特色医药、农产品种植等领域开展对外投资，与国内产业衔接、产能互补、协同发展。完善对外投资管理，提升非金融类境外投资的便利化水平。
22。示范推行人才改革政策。支持自贸试验区率先落实编制岗位、科研经费、人才评价、激励保障等人才改革政策。推行以增加知识价值为导向的分配政策，探索年薪制、协议工资制和项目工资制等分配形式，鼓励通过股权、期权、分红等激励方式，调动高层次人才积极性。支持自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支持国有企业在职和退休专业技术人才，事业单位在职和退休专业技术人才、管理人才按规定在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支持高校、科研院所符合条件的科研人员按规定到自贸试验区创新创业。
“一方面减轻城中村改造前期资金巨额投入，另一方面也有利于商品房库存去化。”广东省城规院住房政策研究中心首席研究员李宇嘉总结认为，适合选择房票安置的人群，一是拥有多栋合法出租屋的，二是已经迁出本村到外地的，三是希望子女能继承商品房的。当然，政策也会鼓励比如房票安置的房源不限购、契税减免，房价可以在市场价的基础上打折扣等。
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