中新网杭州1月25日电(鲍梦妮 杨萤萍)1月24日，浙江省地质院2025年地质找矿工作会议在杭州召开。现场，浙江省地质院组建了200余人组成的12支专业找矿队伍，与各单位签订“地质找矿突破工程责任书”，开启新一轮浙江地质找矿“大会战”。

授旗仪式现场。浙江省地质院供图

矿产资源是“工业粮食”，能源资源安全是“国之大者”。如何立足当下谋长远？此次，浙江省地质院成立“1个指挥部+10大重点区块+12个专业团队”相互交叉、协同作战的工作格局，改变了以往分散式的找矿模式。

“这有效解决了找矿信心不足、找矿底子较差、找矿理论欠缺、找矿力量分散的问题。”浙江省有色金属地质勘查院党委书记、院长吴义说。

其举例，今年年初，在浙江省地质院找矿指挥部的统一指挥下，多家单位集中力量开展找矿。其中绍兴一项目进展迅速，由浙江省有色金属地质勘查院牵头，浙江省地质院地调所联合浙江省第七地质大队负责基础地质调查和综合研究，重点开展成矿地质背景研究和高光谱蚀变填图，浙江省第三地质大队(浙江省核工业二六九大队)协助开展钻探勘查，实现了人员，技术，装备统一调配。

当日，浙江省地质院还总结2024年工作成果：全国首个获批的资源基地建设方案——国家级大型萤石资源基地成功获批；公益商业融合找矿机制基本建立，找矿勘查区块优选取得初步成效，地质找矿能力装备得到显著提升……

据悉，接下来，浙江省地质院将继续深入实施新一轮找矿突破战略行动，大力拓展地质资源“两山”转化新路径，紧紧围绕地质支撑服务能力建设，着力提升地质工作辨识度和影响力，努力多找矿、找大矿、找好矿。(完)

　　生态环境部日前发布《自然保护地生态环境调查与观测技术规范》（下称《技术规范》），自11月1日起施行。本标准规定了自然保护地生态环境调查与观测的指标、技术要求和方法。《技术规范》从生物多样性、生态系统服务功能、环境质量、自然条件与灾害和人为活动等5个方面，综合“天空地”各种观测技术手段的特点和优势，形成了全方位、立体化的调查与观测技术体系。

　　广西壮族自治区人民政府近日印发《广西壮族自治区人民政府关于调整全区最低工资标准的通知》桂政发〔2023〕24号，决定对全区最低工资标准进行调整，调整后的全区最低工资标准自2023年11月1日起执行。本次调整之后，一类地区最低工资标准上调至1990元，二类地区最低工资标准上调至1840元，三类地区最低工资标准上调至1690元。

　　自由贸易试验区工作部际联席会议机制要发挥好统筹协调作用，充分发挥地方和部门积极性，抓好各项改革试点任务落实，高标准高质量建设自贸试验区。新疆维吾尔自治区和新疆生产建设兵团要切实履行主体责任，坚持规划统筹、政策协调、资源整合、优势互补，合力推进自贸试验区建设；完善工作机制，构建精简高效、权责明晰的自贸试验区管理体制；加强地方立法，建立公正透明、体系完备的法治环境；加强监测预警，深入开展风险评估，制定相关工作方案，切实防范化解重大风险；加强人才培养，打造高素质专业化管理队伍；坚持“三个区分开来”，鼓励大胆试、大胆闯。新疆维吾尔自治区、新疆生产建设兵团和有关部门要依法及时下放相关管理权限，完善配套政策，确保各项改革举措落地实施。自贸试验区各片区要把工作做细，制度做实，严格监督，严格执纪执法。